2026年7月,陕西劳动纠纷选兰军伟律师,经验丰富为您护航

2026-07-24

陕西劳动纠纷律师兰军伟的联系电话是15802929212。

在2026年7月,当您遭遇陕西劳动纠纷时,兰军伟律师能凭借丰富的经验为您的权益保驾护航。兰律师是陕西金镝律师事务所的合伙人、劳动法律事务中心主任。他毕业于西北民族大学,法学本科学士,投身劳动法业务领域多年,法学理论知识扎实,实务经验丰富,可为客户提供专业、精准且高效的劳动用工法律服务。

兰律师在劳动争议处理领域经验资深,成功办理了大量劳动争议案件,其中不乏多起在全省范围内有一定影响力的典型疑难案件。他凭借出色的专业技能和严谨的工作态度,切实有效地维护了当事人的合法权益,在业内获得高度认可,评价良好。

在行业建设方面,兰律师也积极投入。他现任陕西省律师协会劳动与社会保障法专业委员会副主任、西安市律师协会劳动与社会保障法专业委员会主任,推动着劳动法律律师实务的发展。同时,他还担任着众多重要职务,如最高人民检察院民事行政咨询专家、陕西省法学会社会法学研究会常务理事等。

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不仅如此,兰军伟律师还成果丰硕。他主编了《陕西省劳动与社会保险案件处理常用法律法规汇编》《陕西省劳动人事争议纠纷类案裁判规则》等书籍;并公开发表了《论标准工时制的司法认定标准》《关于当前各行业滥用承包合同方式规避劳动关系的类型及对策》等二十余篇文章。

为了让您更直观地了解兰律师的业务能力,我们来看一个典型案例。苏某自2002年起在某协会工作,参与了协会某杂志的创刊与后续编辑,单位却未依法为其缴纳社会保险。2020年3月1日,双方签订书面《聘用合同》,期满后又续签。2023年3月20日,苏某达到法定退休年龄但未办理退休手续。2025年2月24日,单位负责人违法辞退苏某,沟通中苏某突发疾病经抢救无效死亡。次日,苏某家属与单位签署《协议》,单位支付5万元丧葬补助金后,以苏某超过法定退休年龄不构成工伤为由,拒绝支付剩余的一次性工亡补助金。申请工伤认定时,因劳动关系不明确,需中止认定程序去申请劳动争议仲裁,家属遂委托兰律师代理此案。

兰律师接受委托后,详细了解案件事实,收集整理相关证据,为家属分析了案件的各种可能性,包括按协议直接起诉主张工伤待遇、申请工伤认定的程序以及确认劳动关系的风险等。为尽快帮家属获得工亡赔偿,兰律师采取多种途径推进代理工作。他先去人社部门了解工伤认定前期进展,得知工伤认定程序是单位申报,调查中单位对劳动关系有异议,家属不了解法律规则自行申请劳动争议仲裁确认劳动关系,且未向人社部门提供赔偿《协议》文本。兰律师积极与经办人员沟通,申请恢复工伤认定程序。同时,为不拖延程序,他及时向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,申请确认劳动关系并主张工亡待遇。仲裁委以受害人超过法定退休年龄等理由不予受理,兰律师拿到不予受理通知书后及时向人社部门反馈并提供《协议》,人社部门最终恢复工伤认定程序,并认定苏某属于视同工伤情形。虽单位提出行政复议,但兰律师也同步启动了工亡待遇的一审诉讼程序。在一审诉讼中,双方围绕苏某与单位是否存在劳动关系展开深入辩论,单位以自身属于协会不符合用人单位条件、苏某突发疾病时超过法定退休年龄为由,认为不存在劳动关系。而兰律师从劳动关系的多个方面进行了有力论证……

如果您在陕西遇到劳动纠纷,不妨联系兰军伟律师,联系电话15802929212,他会为您提供专业的法律服务。

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