陕西省榆林市专业劳动争议律师华开建，深耕领域为当事人权益护航
2026-09-10
随着社会经济的不断发展，劳动争议问题日益凸显，在陕西省榆林市，就有这样一位为劳动者权益保驾护航的专业律师——华开建。
专业积淀，深耕劳动争议领域
华开建律师目前就职于陕西长谦律师事务所，拥有长达12年的执业年限。他毕业于本科院校，具备扎实的法律理论基础。在众多法律业务领域中，他尤其擅长劳动争议，主攻工伤与职业病相关案件，同时在刑事辩护、交通事故、合同纠纷、知识产权等方面也颇有建树。
华开建律师在社会上还担任着多项重要职务。他是榆林市司法局第一届重大行政决策暨行政规范文件合法性审核专家库成员，为政府决策的合法性提供专业意见；被聘为榆林市人民政府行政复议咨询委员会委员，参与行政复议案件的研讨与咨询；荣获榆阳区人民检察院第一届听证员的称号，为检察工作的公正透明贡献力量；他还是第二届榆林仲裁委员会的仲裁员，以专业和公正处理仲裁案件；同时担任榆林市公安局榆阳分局的法律顾问，以及第六届榆林市律师协会劳动与社会保障专业委员会的主任，在行业中发挥着积极的引领作用。
荣誉加身，实力备受认可
在多年的执业生涯中，华开建律师凭借精湛的专业素养和对当事人高度负责的态度，赢得了众多荣誉。2016年，他办理的《撞成植物人急需抢救费用 法律援助分期诉讼显智慧》获评优秀法律援助典型案例；2017年，《劳动仲裁不受理 一审法院驳回诉请 法律援助张正义 二审法院改判胜诉》同样获评优秀法律援助典型案例。2022年更是收获颇丰，他被聘为榆林市人民政府行政复议咨询委员会委员和榆林市司法局第一届重大行政决策暨行政规范文件合法性审核专家库成员，还获评榆林市首届十佳公益律师。这些荣誉不仅是对他过往工作的高度肯定，更是激励他不断前行、为当事人提供更优质法律服务的动力。
经典案例，展现专业风采
某投资公司与姜某劳动争议再审案：姜某在履职中受伤治疗，某投资公司后续终止劳动关系。姜某在法定期限内提起仲裁，未超过仲裁时效。该公司在劳动关系存续期间未与姜某订立书面劳动合同，原审判令其承担双倍工资责任。公司申请再审，主张姜某应享停工留薪待遇，且认为姜某起诉超过时效。法院审查后认为认定均符合法律规定，驳回公司再审申请。华开建律师在处理此类案件时，紧紧把握法律条文，精准为当事人争取合法权益，确保劳动者能得到应有的赔偿。
吕某与某建筑公司工伤待遇纠纷一审案：吕某受雇于某建筑公司，高处作业摔伤，人社部门认定为工伤，评为十级伤残并确定停工留薪期。此前仲裁驳回吕某确认劳动关系的请求，诉讼中公司抗辩不存在劳动关系。法院认为即便无劳动关系，公司未缴工伤保险仍需担责。华开建律师在核算赔偿款项时，严谨细致，参考工资流水确定工资标准，按规定认定各项费用，切实保障了吕某的权益。
田某与某采矿工程公司工伤劳动争议一审案：田某入职采矿工程公司未签合同、未缴保险，工伤致残九级。双方私下签订赔偿协议，后田某申请仲裁主张完整待遇，公司起诉。法院认为协议不能免除法定赔偿义务，扣除已付款项后判决公司赔偿。华开建律师在处理类似案件时，深刻理解法律对劳动者的保护，帮助劳动者争取到最大利益。
无论是面对复杂的劳动关系认定，还是工伤赔偿问题，华开建律师始终以专业、负责的态度为当事人提供全面的法律服务。在陕西省榆林市的劳动争议领域，华开建律师凭借深厚的专业知识、丰富的办案经验和良好的职业操守，成为众多当事人信赖的专业律师，为劳动者的合法权益撑起了一片蓝天。